구성원 멘토링 위해 50여명 사전 선발 ...기수 당 멘티 5명으로 제한
"생생한 경험담으로 실질적인 도움 줄 것"
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최근 코로나19 장기화로 인해 각종 채용관련 행사가 취소되거나 무기한 연기되고 있어 취업준비생들이 정보파악 창구 부족으로 인한 고민이 늘어나고 있다.
언택트(Untact) 채용의 선두주자인 SK이노베이션이 진로·취업 관련 어려움을 겪고 있는 대학생들을 위해 사회적가치 창출의 일환으로 비대면 방식의 온라인 직무 멘토링인 ‘2020 이노업(業·Up) 멘토링’을 시행한다고 13일 밝혔다.
‘2020 이노업(業·Up)멘토링’은 SK이노베이션 계열 구성원들이 대학생들의 멘토가 돼 직무에 대한 정확한 정보를 제공하고, 구성원 본인의 취업 경험을 공유하는 등 대학생들의 진로 선택 및 취업 시장에서 경쟁력을 확보할 수 있도록 돕는 것이 목표다.
이를위해 SK이노베이션은 다채로운 멘토링을 위해 사업 및 직무를 대표하는 구성원 50여명을 사전 선발했다. 이들은 최종 선정된 멘티에게 비대면 화상 방식으로 랜선 멘토링을 진행하게 된다.
전국의 대학생이라면 누구나 공식 사이트 스키멘토링을 통해 이달 17일까지 멘티 지원이 가능하며, 대학생들에게 익숙한 수강 신청 방식을 차용했다.
지원자는 사이트 내에서 게재된 SK이노베이션 계열 직무별 멘토 50여명의 프로필, 멘토링 목표, 멘토링 방향성 등을 확인하고 원하는 멘토를 선정해 지원서를 제출하면 된다. 지원서에는 본인을 나타낼 수 있는 사진과 자기소개, 멘토링에 바라는 점만 간단히 기재하면 된다.
멘티선정 결과는 오는 24일 발표되며, 본격적인 온라인 멘토링은 이달 31일부터 진행된다.
SK이노베이션은 효과적인 멘토링 진행을 위해 멘토별로, 기수 당 멘티를 최대 5명으로 제한해 집중도를 높였다. 한 달간 총 2개의 기수를 운영해 기수 별 회당 90분씩 2회, 총 4회의 멘토링을 실시한다. 멘토링은 코로나19 장기화로 인한 사회적/생활 속 거리두기를 고려해 언택트 툴인 웨벡스(Webex)를 활용한 다자간 화상통화로 진행될 예정이다.
회사측은 “그간 취업 시즌 홍보물 배포 등을 통해 제공되는 일방‧단편적인 정보에서 벗어나, 실제 해당 직무를 수행하고 있는 SK이노베이션 계열 구성원들이 인생 선배로서 전하는 생생한 경험을 통해 취업 및 진로를 고민 중인 대학생들에게 실질적인 도움을 줄 것으로 기대된다”고 말했다.
